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しずちゃんにっき
日記はmixiに移行しました。投資関連の記事はこちらに書いていこうと思います。
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書いてる人はこんな人
なまえ:
桜海 枝杜来(さくらみ しずく)
セックス:
生まれた日:
1985/04/22
こんな人:
なんだか金融と縁が深い20代女子。信販(審査)⇒信販(督促)⇒銀行⇒投資顧問⇒信販(審査)と辿ってきました。笑。
文才がある、というか時々神様が降臨します。展示室に詩文を展示してます。
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最近は、夢と現実の境目が曖昧。
そして、夢の中で、さらに夢を見る。

夢の中で夢から醒めるときは、決まって、横たわっているこの現実の肉体も、一時的に目覚める。
それは、夢なのか現実なのか。
得体の知れない恐怖と、喉の乾きに悩まされる。

そしてまたすぐ、夢の世界へ堕ちる。
信じられないかもしれないけれど、でもそれは、よく知った風景ばかり。
夢の中を彷徨うとき、わたしは、覚醒しているときと同じこの脳で考え、行動する。
家の2階から飛び降りたり、幼子の行列に恐怖したり。


今日の約束は2件。
恐ろしく調子が悪い。

大丈夫かな
また解離する恐怖。


明日から、また忙しい1週間。
一番下でジジイの要望にあれこれ応えてるあたしに、選択権なんてないのよ。
ただ、不条理な怒りの雷を落とさないように動いているだけ。
上司だって仕事なんかしやしない。

若い子の募集だってあたしの希望なんかじゃないのよ。
だいたい一番下のあたしがそんなこと言える権利、あるわけないでしょう?
うちの一番上でワガママ放題のジジイの意向。

現状全く接点のないあなたに人の愚痴にまで口を出す権利なんてないのよ、おばかさん。
あたしだって、これでもいろんなところで仕事してるわけ。

23の上司に説教するような人なんていらないわ。
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あのコメント、消されてしまったのですね。
初めまして。
わたくしは、1つ前の日記に書かれていたコメントを拝見した者です。

わたくしも少々思うところがありましたので、コメントさせていただきます。
予想以上に長くなってしまいましたので、いくつかに分割して投稿させていただきます。

第三者の視点からあのコメントを拝見して、「的を得たアドバイスだな」と感心しておりました。
わたくしには、あのコメントが「説教」とは感じられなかったので、消されてしまったことが非常に残念でなりません。
あなたの「人が集まらないのはなぜか」という疑問に対し、的確にその理由を示唆していたように思い、わたくしはあのコメントを高く評価しておりました。

この日記の下部に書かれているのは、そのコメントをした人に宛てたメッセージなのでしょうか。
だとしたら、見ず知らずの人を「おばかさん」と呼ぶのは、社会人の態度としていかがなものか、と思います。
とてもふさわしい態度とは思えず、子供じみていますね。
「この人は本当に社会人なのだろうか?」と疑わざるを得ません。

「自分のことしか考えていない、人間として頭の悪い人」
これは、あなたご自身のことをおっしゃっているように、わたくしには思えます。

あなたはいろんなところで仕事をしていると書いていますね。
その経験から学んだのは、「傲慢になること」だけなのでしょうか。

人の上に立つからには、辛口の意見にも謙虚に耳を貸すことが大事です。
それを「ただの説教」だと受け取り、なかったこととして消去する。
これらの行為は、上司として適格な人間のすることではないと思います。
社長 2009/02/23(Mon)03:46 編集
あのコメント、消されてしまったのですね。(続き)
わたくしの会社では、辛口の意見でもまずは耳を貸せ、と教えております。
人から教えてもらわずとも、これくらい理解し、学ばないでいて、社会人と言えるでしょうか。
それで「23歳の上司だ」と、よく胸を張って言えるものですね。
こんなこともこなせないようでは、上司もしくは先輩の器とは言えませんよ。
「恥を知る」ことと「謙虚さを身に着ける」ことを、あなたは学んだほうがよろしいかと思います。
そもそも、度量が狭くて、傲慢な上司についていきたい人が、どこにいると思いますか?
あなたなら、そんな人が上司になるとわかっていて、面接を受けたいですか?

あなたは「そんな人はいらない」と言いますが、応募者は一緒に働くことになるであろうあなたの人格を見抜いているんですよ。
だから、応募しないで、スルーしているんです。
そんなこともおわかりにならないで、ヒステリーを起し、コメントを書いた人に八つ当たりをしているのですか?
ご自身で、それを「恥ずかしいこと」とはお思いにならないのでしょうか?

それからあなたの日記、いろいろと読ませて頂きましたよ。
自分自身が大した経歴をお持ちではないのに、応募しにきたおばさんの経歴や資格をバカにしていたり、挙句「面接する気もおきんわ」‥‥ですか?
それはないでしょう。
あなたには人をバカに出来るだけの資格や経歴なんて、何もないのですから。

わたくしも経営者をしておりますので、人手がいる時には面接もしましたが、あなたのように、他人をバカにしたような心持ちで面接をしたことは、一度もありませんよ。
ですから、むしろ、あなたにバカにされた人に同情する気持ちのほうが強いですね。
「地雷にあたったな」と。

あなたの日記を読んでいれば、よくわかります。
あなたには、他人を見抜く目と洞察力が足りないことが。
冷静に物事を判断する能力もありません。
すぐに感情的になるのは、ビジネスにおいてはマイナスです。
日記のどこかで「男性的」だと書かれていたと思いますが、傲慢で謙虚さのないところは、わたくしから見れば充分「女性的」ですよ。

日記でもこんなことを平気で書いていましたよね。
「自分だけが頑張っていて、他の人はさぼっている」と。
これは少々被害妄想が入った見方だと思います。
考え方が「男性的」なら、まずこんなことは考えません。
女性によくある被害妄想ですよ。

そう思う前に、自分で調整することもできたはずなのに、なぜそれを「やらなかった」んですか?
「誰もする人がいないから、私がやったんじゃん」と思う前に。
取り掛かる前に、「声を掛けない」という選択をしたのがあなた自身であることは、日記にも書いてあります。
それは、誰かに強制されたことではなく、自分の意志で選んだことですよね。
「他人のせい」にして、「自分で選択したこと」を認めないのは、ただの現実逃避であり、正当化されるようなものではないですよ。
過ぎたことをとやかくいっても何も始まりませんが、あなたの傲慢さや、やたらと他人を批判したがる精神というのは、この頃から形成されていたのですね。
社長 2009/02/23(Mon)03:47 編集
あのコメント、消されてしまったのですね。(続き)
わたくしの会社では、辛口の意見でもまずは耳を貸せ、と教えております。
人から教えてもらわずとも、これくらい理解し、学ばないでいて、社会人と言えるでしょうか。
それで「23歳の上司だ」と、よく胸を張って言えるものですね。
こんなこともこなせないようでは、上司もしくは先輩の器とは言えませんよ。
「恥を知る」ことと「謙虚さを身に着ける」ことを、あなたは学んだほうがよろしいかと思います。
そもそも、度量が狭くて、傲慢な上司についていきたい人が、どこにいると思いますか?
あなたなら、そんな人が上司になるとわかっていて、面接を受けたいですか?

あなたは「そんな人はいらない」と言いますが、応募者は一緒に働くことになるであろうあなたの人格を見抜いているんですよ。
だから、応募しないで、スルーしているんです。
そんなこともおわかりにならないで、ヒステリーを起し、コメントを書いた人に八つ当たりをしているのですか?
ご自身で、それを「恥ずかしいこと」とはお思いにならないのでしょうか?

それからあなたの日記、いろいろと読ませて頂きましたよ。
自分自身が大した経歴をお持ちではないのに、応募しにきたおばさんの経歴や資格をバカにしていたり、挙句「面接する気もおきんわ」‥‥ですか?
それはないでしょう。
あなたには人をバカに出来るだけの資格や経歴なんて、何もないのですから。

わたくしも経営者をしておりますので、人手がいる時には面接もしましたが、あなたのように、他人をバカにしたような心持ちで面接をしたことは、一度もありませんよ。
ですから、むしろ、あなたにバカにされた人に同情する気持ちのほうが強いですね。
「地雷にあたったな」と。

あなたの日記を読んでいれば、よくわかります。
あなたには、他人を見抜く目と洞察力が足りないことが。
冷静に物事を判断する能力もありません。
すぐに感情的になるのは、ビジネスにおいてはマイナスです。
日記のどこかで「男性的」だと書かれていたと思いますが、傲慢で謙虚さのないところは、わたくしから見れば充分「女性的」ですよ。

日記でもこんなことを平気で書いていましたよね。
「自分だけが頑張っていて、他の人はさぼっている」と。
これは少々被害妄想が入った見方だと思います。
考え方が「男性的」なら、まずこんなことは考えません。
女性によくある被害妄想ですよ。

そう思う前に、自分で調整することもできたはずなのに、なぜそれを「やらなかった」んですか?
「誰もする人がいないから、私がやったんじゃん」と思う前に。
取り掛かる前に、「声を掛けない」という選択をしたのがあなた自身であることは、日記にも書いてあります。
それは、誰かに強制されたことではなく、自分の意志で選んだことですよね。
「他人のせい」にして、「自分で選択したこと」を認めないのは、ただの現実逃避であり、正当化されるようなものではないですよ。
過ぎたことをとやかくいっても何も始まりませんが、あなたの傲慢さや、やたらと他人を批判したがる精神というのは、この頃から形成されていたのですね。
社長 2009/02/23(Mon)04:04 編集
あのコメント、消されてしまったのですね。(続き2)
申し訳ありません、慣れないもので、同じコメントを2回投稿してしまったようです。

(続き)
あなたは「人間不信」なのだそうですね。
人を信じないのに、見ず知らずの他人の手を借りたいとはどういうことでしょう?
明らかに矛盾してますね。
友人や知人以外の他人を信じられないんですよね?
それでは最後まで1人で頑張って下さい。
人手を借りたければ、知人や友人に依頼して助けていただくとよいでしょう。

自分を信じない人間を助ける人間など、まずおりませんよ。
助けてほしければ、相互理解の上、相手を信じるしかありません。
それができないのであれば、求人募集をかけて、見ず知らずの他人の手を煩わすのはやめましょう。
かえってご迷惑をお掛けするだけです。
感情の起伏の激しいあなたのお守りをするのは、ビジネスとはいえ、かなりきついでしょうからね。

先に他人様が書いて消されたコメントには、わたくしほど酷いことは書かれていませんでしたが、はっきりと申し上げます。
あなたのように、傲慢で、他人を見下げて、他人をバカにして、感情的になりやすい人間を上司として仰ぎ、ついていきたいと思う人はほとんどおりませんよ。
そんな上司では、何かトラブルがあった時、感情的になるばかりで、冷静に対処してもらえないだろう、と考えるからです。
わたくしでも、そんな人に上司はつとめさせられませんしね。

皆さん、それがわかっているので‥‥あなたが他人をバカにする傲慢な人間だとわかっているので‥‥あなたより洞察力があり、あなたより賢いので‥‥応募しないんですよ。

日記を見ていればそれだけで、「あなたがついていくに値しない上司」であることが、自ずとわかってくるんですよ。
あなたが「そんな人、いらないわ」と言うまでもありませんよ。
仮に、応募してくる人がいるとすれば、あなたより賢くない人でしょう。

あなたなら、ご自身のような傲慢で、賢くない上司がいたら、ついていきたいとお考えになりますか?
それとも‥‥?

あなたを傷つけたいわけではありませんが、あなたに上司をつとめさせている会社は、人を見る目がないと見える。
そういった適材適所に人を置けない会社は、いずれ破綻する。
あなたも、会社に対して文句があるなら、そのまま勤めている必要はありませんよ。
わたくしの会社でも、不平不満を言いながらも働いている社員がいることを知っていますが、彼らの不平不満はあなたほど酷くはありません。
どれくらい勤続されているかは存知あげませんが、それだけ不平不満があるのであれば、あなたもその会社では長い期間もたないと思います。
早めに別の会社を見つけて、転職したほうがあなたのためだと思いますよ。

長いこと考えて書いたわたくしのコメントも、余計なお世話だとしてやがてはあなたに消されてしまうのでしょうがね‥‥。
社長 2009/02/23(Mon)04:06 編集
あのコメント、消されてしまったのですね。(続き3)
少し時間を置いて考えておりましたが、まだ少し言い足りなかったので、補足を。
先に消去された人のコメントの中に「mixiで求人されていた」と書かれていましたが、なぜmixiで募集をかけているのでしょうか?

本当に優秀な人材がほしい会社は、多少お金がかかっても、それなりの求人サイトなどに申し込みます。
わたくしの会社でもそうしています。
しかし、なぜあなたの会社では、会社で一番下の立場にあるあなたに、お金のかからない方法で求人をさせているのか、理解に苦しみます。
それだけでも、「求職者を舐めている」と受け取られてもおかしくない行為ですよ。

わたくしや先に消去されたコメントを書いた人の意見は、外部からどう見えているか、ということの判断材料になると思いますよ。
少なくとも、消去されたコメントは、あなたには個人攻撃のように受け取られ、それで消去なさったのでしょうが、わたくしの視点からは、あれが個人攻撃的な意味合いを含むコメントには感じられなかったのですよ。

それに。
あなたは自分以外の他人を、簡単に「能無し」だと決めつけすぎだと思います。
以前の日記にも書かれていますが、あなたの他人への態度を読むと、あなた以外の人間は上司も含めて「無能」であるかのように表現しています。
また、現在も会社の人間をそんな感じで表現してますよね。「上司は何もしない」と。

あなたにとってはその人たちは「能無し」かもしれません。
しかし、他の人にとっても相手が「能無し」であるとはかぎりません。
わたくしの言っていることの意味、理解できますか?

あなたは今も「自分だけが頑張っている」と思っていることが、日記から伝わってきます。
もしかしたら、その会社では事務員があなた1人しかいないのかもしれません。
でも、自分だけが頑張っていると思っていて、他人を尊敬することもできない人間が上司になっても、部下はついてきませんよ?
仮に、あなたの会社に事務員として採用された人がいたとしても、あなた相手では、部下をうまく育てられずに、辞められてしまいますよ?

「23歳の上司」って言いますけど、あなたが思っているほど、そんなに偉いものですかね?
いろいろと日記を拝見しましたが、一般的にズレていると思われるところが多々ありますね。
今の会社だから、そういったズレも大目に見てもらっているとなれば、あなたはその会社に骨を埋める覚悟で勤務をしないといけませんね。
恐らく、そのズレは他の一般企業では、喜んで迎えてもらえるようなズレではありません。
だから、今勤務している会社以外で、あなたを採りたいと考える企業はまずないと考えたほうが良さそうですね。
先は、別の会社に移ったほうが良いなどと申し上げましたが、訂正します。

それで、「23歳の上司」という言葉で偉ぶっているあなたに、部下を育てる力があるのかな?とわたくしは思うのですよ。
あなたは「自分」のことしか頭にないようですからね。
自分が楽になることを第一に考えますが、他人のことまで考える余裕などないでしょう?
応募者が来ないのも、そういうところに問題があったりするのだと思いますよ。
社長 2009/02/23(Mon)10:33 編集
あのコメント、消されてしまったのですね。(続き4)
下の者が育つかどうかは、「上司」にかかっているところが大きいって御存知ですか?
教え方の悪い上司にあたると、部下は仕事を覚えようとしても、覚えられません。
でも、そういう上司に限って、自分の教え方が悪いなんて思いませんし、それを理解していないので、「部下の頭が悪い」とか「物覚えが悪いんだ」と言って、全部部下のせいにするですよ。
自分の教え方の悪さを棚に上げてね。

あなたはどちらかというと、他人を「無能扱い」している時点で、充分このタイプに当てはまりますよ。

あなたは「賢くなければ、バカにはなれない」という言葉、御存知ですか?
賢い人は、「能ある鷹は爪を隠す」という言葉のとおり、バカの振りだってできるんですよ。
わたくしの会社にも、そんな人間がおりますよ。
みんな彼を見かけると、初めは「バカ」だと思うんですね。
でも、何かトラブルがあると、「バカ」だと思っていた彼が、何食わぬ顔で「打開策」を打ち出してくれるんですよ。
「本当の賢さ」って、こういうものを言うんじゃありませんかね?

あなたが何を根拠に「頭の悪い人」だと判断するのかはわかりませんが、本当に、あなた以外の人間は「バカ」ばかりなのでしょうか?
わたくしは少なくともそうは思いませんがね。
他人に対して簡単に「バカ」や「能無し」のレッテル貼りをする人間ほど、バカで幼稚な人間はこの世にはいないと、わたくしは思いますよ。

あなたとは面識がありませんので、ひょっとしたらこの文面で捉えているイメージは、あなたの中の一部分なのでしょうが、それでも性格の悪さが充分に伝わってきます。
あなたはいわゆる自己中心的で、気分によって言うこともコロコロ変わっていますから、そんなあなたをカバーしてくれる人が、見ず知らずの人の中から見つかるかというと、それは皆無に近いのではないでしょうか。
そんなあなたは今、上司のことを「何もしない」と思っていらっしゃいますが、あなたの下について働く人間が見つかったら、今度はあなたが「上司は何もしない」と思われる可能性は大ですよ。

わたくしの意見は、外部からの意見ですから、取り入れる取り入れないもご自由ですが、わたくしもコメントを消されてしまった人同様に、善意で申し上げております。

恐らく、わたくしのコメントを見て、うなづいて下さっている人も少なくないのではないか‥‥と。
そういった人の中には、応募しようかどうか迷って見に来ている人もいらっしゃるかもしれません。
くれぐれも「アドバイス」と「お説教」を取り違えて、ヒステリックに八つ当たりはなさいませんように。

「あなたも立派な社会人であるならば、人目に触れて恥じない行動をせよ!!」

わたくしの申し上げたいことは以上です。長々と失礼致しました。
社長 2009/02/23(Mon)10:34 編集
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